簡歷編號：32426 查看次數(shù)：個人簡歷
| 基本資料 | ||||
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| 姓 名： | 郭先生 | 性 別： | 男 | 
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| 出生年份： | 1987年 | 婚姻狀況： | 保密 | |
| 民 族： | 漢 | 政治面貌： | 群眾 | |
| 畢業(yè)學校： | 電大 | 所學專業(yè)： | 市場營銷 | |
| 最高學歷： | 大專 | 工作經驗： | 10年以上 | |
| 現(xiàn)所在地： | 安徽滁州 | 籍貫： | 安徽滁州 | |
| 技術特長： | 豐富的實戰(zhàn)經驗和人脈資源，打造行業(yè)品牌地位（品牌建設、運營、管理、優(yōu)化及效率提升） | |||
| 求職意向 | |||
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| 希望從事崗位： | 營銷 | ||
| 希望工作地區(qū)： | 全國不限 | ||
| 崗位類別： | 銷售主管/區(qū)域經理 總/副經理 | 求職狀態(tài)： | 已離職,即可到崗 |
| 是否要求住宿： | 不限 | 月薪要求： | 面議 |
| 工作經歷 |
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| 任職經歷： 一、2021/6 -- 至今 性質：外資2000人 公司：廣東佛山：智能家居（系統(tǒng)門窗陽光房、非標門/景觀/護欄/鋁型材、全屋定制門墻柜、板材、新風系統(tǒng)、智慧照明、智能家居系統(tǒng)）等。 職位：營銷部 崗位職責： 1．品牌經銷建設、渠道運營、終端體系打造、項目推廣、品牌戰(zhàn)略合作等。制定全年銷售指標、品牌定位、營銷模式、產品體系、推廣策略、制度考核、激勵政策、梯隊建設與培養(yǎng)等。 2．市場調研及數(shù)據(jù)化提煉（行業(yè)趨勢、對標信息、競品價位及架構、推廣模式、客戶痛點與理念等）便于信息分析及優(yōu)化策略，為公司經營決策提供方向，推動品牌快速發(fā)展。 3．發(fā)掘、幫扶、規(guī)劃客戶運營體系，管理和推進服務標準化、流程化、制度化、信息化并有效貫切實施落地，完成公司年度業(yè)績指標。 4．部門團隊打造與管理，編制部門崗位職責、規(guī)章制度、工作標準，日常工作的管理、指導、激勵、評估與考核、培訓體系、成本管控等監(jiān)督執(zhí)行。 5．協(xié)調各部門無縫對接，優(yōu)化工作流程，有效推動產品體系的優(yōu)化、產品品質的把控、企業(yè)效率的提升、售后服務的完善等體系。 6．負責線上線下資源整合，提升市場占有率，提高品牌行業(yè)地位。 7．品牌全年推廣計劃和投入產出比，并主導商討、評估、執(zhí)行和完善等。 8．工程項目搜集、重點關系攻克、客情關系維護、資金回籠、售后服務的記錄、反饋、解決和尾款催收等相關工作。 9．及時完成上級領導交辦的各項事宜，并積極聽取改善意見。 二、2016/5 -- 2021/6性質：200人 公司：智能家居（系統(tǒng)門窗陽光房、非標門/景觀/護欄/鋁型材、全屋定制門墻柜）等。 職位：營銷部 崗位職責同上，不再重復。 三、2012/5 -- 2016/5 性質：民營 600人 公司：華興門窗（系統(tǒng)門窗、鋁木門窗、陽光房、非標門/景觀/護欄/鋁型材）等。 職位：營銷部 崗位職責同上，不再重復。 四、2006/3 -- 2012/5 性質：民營 180人 公司：亞細亞：輔材系列（粘合劑、加強劑、填縫/美縫劑、防水涂料） 等。 職位：營銷部 崗位職責同上，不再重復。 項目經歷： 蘇州桃花源、南京大學、徐州龍庭、滁州綠城、蘭州銀灘、西安星河灣、金華醫(yī)院、陜西郵政等項目。 項目產品線：護欄、樓梯扶手、空調百葉等。 ①：92中式窗、88鋁包木、70系統(tǒng)窗＋75鋁木復合、108系統(tǒng)窗、120系統(tǒng)窗＋陽光房等落地項目。 ②：全屋定制門墻柜、粘合劑、美縫劑、填縫劑、防水涂料等落地項目。 培訓經歷：企業(yè)效率法、部門協(xié)作四部曲、B/C端打造寶典、項目體系法則、SWOT分析、PDCA良性循環(huán)、責任百分百擔當?shù)葘崙?zhàn)課程。 |
| 個人簡介 |
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| 1、語言表達能力及溝通能力強，處事冷靜，責任心強，工作中比較務實。 2、多年的市場積累和沉淀，具備豐富的人脈資源。 3、品牌建設、運營、管理，具備豐富的實戰(zhàn)經驗，打造行業(yè)品牌地位，推動企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。 4、愿景：努力拼搏，實現(xiàn)自我價值。 |
| 相關證書 |
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| 聯(lián)系方式 |
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