工程部主管 |
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納夫建筑科技（北京）有限公司 |
| 職位描述 |
| 結合公司運營洽談簽訂的有效合同客戶訂單的施工組織及統籌項目安裝交付保質保 安全、保規范、保服務的有效組織統籌落地完成，做到用戶及客戶滿意，把好最后一 道工序關，提升納夫品牌服務品質。具體工作職能內容；負責統籌有效合同訂單客戶 的貨物提貨驗貨裝車、北京貨物站點到工地現場運輸及卸貨搬運到施工現場、組織完 成統籌安裝人業務水評員培訓及安裝現場管理培訓及管理（現場貨物規范碼放管理、 安裝人員安全風險管理、安裝人員素質培訓及管理、安裝成品工藝質量管理、安裝物 料統籌管理安裝工藝檢驗驗收交付、所簽訂的銷售合同單安裝的售后等的主要統籌、 主導運營中心配合銷售部及設計方案部將每批次銷售訂單方案保質保量保安全組織 的施工落地成果及目標，確保運營中心客戶銷售單及和方案單的正常運行及經營管理 發展所需特設的售中、售后客單技術執行落地完成統籌主管崗位。 一、工程部主管崗位職責； ①責工程項目的統籌安排及管理、安裝調度、現場施工及安全管理、業務培訓、 等 日常管理及執行工作。其它系列產品及陽光房、涼亭、玻璃頂、玻璃圍欄、鋁合金門 窗、鋼結構、幕墻 鋁板等相關系列產品）的工程技術對接、測量及復尺滿足生產及 售后安裝施工的精準數據、物流運輸、裝卸搬運、廢舊拆除、安裝交付、售后質保等 的主要工作指標。 ②完成并統籌工程部的一切日常有序運營及管理；（不限于：業務培訓、團隊建設、 成本預算、成本控制、工程量清算及審核、安全培訓及管理、施工工藝培訓及質量管 理、成品保護培訓及管理、交付培訓及交付保障管理、售后培訓及售后保障、服務水 評培訓及形象管理等滿足項目中心正常運營職責等權限）。 四、應履行以下職責： 1、 負責統籌工程的質量、進度、安全、成本和整體的文明施工管理，確保工程在規 定的時間內保質保量按時完成，確保交付合格。負責做好與甲方、監理、總包及其它相關單位的配合協調工作；負責與公司各相 關部門的協調工作。 3、 負責復核技術方案，按照圖紙、合同要求制定測量復尺計劃及施工計劃和售后計 劃，并組織施工；解決處理施工中出現的各種技術問題，協調解決相關的技術分岐。 4、 負責組織好各階段工程的竣工交付驗收與交付、售后等成本清算結算工作； 根 據工程施工進度如期配合銷售部回收工程款。在回款與進度發生矛盾時，與銷售部等 相關部門共同調整確定施工整體部署； 5、 負責參加總包、監理例會等相關會議；參加公司組織的相關會議。 6、 負責按公司及項目要求編制每月各項報表，審核部內的相關報銷憑證。 7、 負責統籌外協單位的相關事宜（不限于選拔及優化退換）；負責分包合同的審核； 負責分包隊伍相關款項的書面清算核算。 8、 負責在施工程追加項目的及時書面反饋到相關部門（注：不代表銷售經濟洽商及 銷售相關商務決議的簽認工作）。 9、 負責合理使用物料，合理控減內/外協辦設備和勞力等成本，做好施工項目統籌 的所有工程使用的配套輔材質量把關審核。 10、 統籌項目部內各項業務專業培訓及日常例會的組織召開，并作好會議重點記錄； 負責施工隊公司與公司的合作洽談及簽約。負責統籌管理項目部內人員嚴格遵守公司 制度、紀律、考勤及公司其它相關工作安排。 11、 負責做好重大事件及突發事件的預案，并做好相關事件的組織、處理等工作。 二、測量設計崗位主要職責；結合公司運營洽談的客戶主導協助完成銷售前及銷售中及銷售 后的設計方案過程質的完成。協助客戶維護、銷售過程方案對接、方案設計出圖、訂單預算、測 量復尺等。 經驗及學歷、年齡1. 具備 3 年以上工程或家裝門窗及鋁制/鋼制陽光房搭建施工管理專業經驗 2. 大專及以上學歷（優先） 3. 25-48 歲年齡 4. 性別：男 崗位薪資及福利 1. 薪資范圍：8000-12000/月（稅前薪資）勞動合同壹年簽，薪資范圍包含考核薪資 3000 元/ 月 2. 福利：成單獎勵參照薪資提成方案、試用期可以安排住宿（不含餐食） 3. 有代步車輛優先（車補貼 300 元/月，公用能源油另按 0.5 元/公里實報實銷 |
| 基本信息 |
| 招聘人數： | 1人 | 月薪待遇： | 8000-12000元 |
| 專業要求： | 無 | 工作經驗： | 3年以上 |
| 學歷要求： | 大專 | 發布時間： | |
| 工作地區： | 北京 | ||
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