總經(jīng)理 |
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浙江中朔幕墻裝飾有限公司 |
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| 職位描述 |
| 崗位職責(zé)： 1、認(rèn)真貫徹、執(zhí)行公司各項(xiàng)工作決議，落實(shí)公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。根據(jù)公司的部署，制定公司的發(fā)展規(guī)劃與本年度應(yīng)完成的各項(xiàng)工作指標(biāo); 2、直接對(duì)董事長負(fù)責(zé)，并接受其考核、評(píng)定; 3、主持公司的全面工作，對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營、工程質(zhì)量、財(cái)務(wù)狀況、安全工作負(fù)責(zé); 4、組織、領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)公司各職能部門編制，制定公司發(fā)展規(guī)劃及實(shí)施細(xì)則與具體工作方案; 5、建立企業(yè)激勵(lì)機(jī)制，弘揚(yáng)企業(yè)文化，為員工搭建施展才能的平臺(tái); 6、對(duì)全體員工進(jìn)行考核工作，對(duì)職能負(fù)責(zé)人及其他相關(guān)職員的獎(jiǎng)懲進(jìn)行直接的評(píng)定和評(píng)價(jià); 7、組織完善公司管理制度、工作流程，質(zhì)量管理體系，根據(jù)幕墻裝飾行業(yè)的競爭法則，引導(dǎo)員工樹立工程質(zhì)量精品意識(shí)、品牌意識(shí)； 8、根據(jù)員工所提出的各種合理化意見、建議；形成具有科學(xué)決策、民主管理等特點(diǎn)的現(xiàn)代化企業(yè)管理模式。 崗位要求： 1、年齡35-55歲，建筑工程等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2、5年以上建筑施工、幕墻裝飾裝修公司總經(jīng)理或分公司總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、了解行業(yè)發(fā)展趨勢，精通工程技術(shù)、安全生產(chǎn)、成本合約、質(zhì)量進(jìn)度等工程關(guān)鍵工作事項(xiàng)與要素； 4、具有項(xiàng)目策劃、預(yù)控能力，對(duì)勞務(wù)、材料、機(jī)械管理、成本核算、項(xiàng)目實(shí)施的各環(huán)節(jié)把控有豐富的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)； 5、具有較強(qiáng)的組織能力、業(yè)務(wù)談判能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、社會(huì)公關(guān)能力、協(xié)調(diào)溝通能力、應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力，具有一定抗壓能力； 6、具有良好的執(zhí)業(yè)操守和道德品質(zhì)，較強(qiáng)的經(jīng)營能力和綜合管理能力； 7、具備大局觀和良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力，較強(qiáng)的責(zé)任心。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 25000以上 |
| 專業(yè)要求： | 建筑工程等相關(guān)專業(yè) | 工作經(jīng)驗(yàn)： | 10年 |
| 學(xué)歷要求： | 大專 | 發(fā)布時(shí)間： | |
| 工作地區(qū)： | 杭州市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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