工程部總工 |
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廣東東之林建設(shè)工程有限公司 |
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| 職位描述 |
| 項(xiàng)目總工崗位職責(zé)： 1、全盤(pán)負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程建設(shè)的總體控制、質(zhì)量、進(jìn)度、工程造價(jià)控制和技術(shù)管理等工作； 2、組織貫徹執(zhí)行公司技術(shù)管理細(xì)則和國(guó)家頒布的有關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)設(shè)計(jì)意圖； 3、負(fù)責(zé)組織審核設(shè)計(jì)文件，核對(duì)工程數(shù)量，及時(shí)解決施工圖紙中的疑問(wèn)； 4、參加施工調(diào)查，組織施工復(fù)測(cè)，編制實(shí)施施工組織設(shè)計(jì)，按規(guī)定報(bào)批后組織實(shí)施； 5、負(fù)責(zé)組織向施工負(fù)責(zé)人進(jìn)行書(shū)面施工技術(shù)交底，指導(dǎo)、檢查技術(shù)人員的日常工作，復(fù)核特殊過(guò)程、關(guān)鍵工序的施工技術(shù)交底； 6、檢查、指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)施工人員對(duì)施工技術(shù)交底的執(zhí)行落實(shí)情況，及時(shí)糾正現(xiàn)場(chǎng)的違規(guī)操作； 7、辦理變更設(shè)計(jì)及索賠有關(guān)事宜；； 8、編制施工過(guò)程中的重大施工方案，并按規(guī)定及時(shí)向上級(jí)技術(shù)管理部門(mén)報(bào)審； 9、組織編制質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全技術(shù)保證措施，及時(shí)糾正執(zhí)行過(guò)程中產(chǎn)生的偏差； 10、推廣運(yùn)用“新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備”，開(kāi)展QC活動(dòng)，組織技術(shù)攻關(guān)。結(jié)合工程實(shí)際，做好以高、新、難工程為對(duì)象、以創(chuàng)新工藝為核心的“工法”開(kāi)發(fā)； 11、按時(shí)向有關(guān)方提報(bào)施工現(xiàn)場(chǎng)的各類生產(chǎn)信息報(bào)表、材料用料計(jì)劃； 12、及時(shí)辦理對(duì)外驗(yàn)工計(jì)價(jià)、工程清算等事宜； 13、參與項(xiàng)目部?jī)?nèi)部成本財(cái)務(wù)分析，參與分包方工程款的結(jié)算工作； 14、組織、安排做好相關(guān)技術(shù)文件的編制、收集整理工作，及時(shí)編寫(xiě)施工技術(shù)總結(jié)，及時(shí)完成竣工文件的編制工作； 15、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 崗位招騁要求： 1、本科以上學(xué)歷，建筑或工民建專業(yè)等相關(guān)專業(yè)。持有中級(jí)或高級(jí)以上專業(yè)職稱證書(shū)、或持有建造師證書(shū)等； 2、年齡30 -45歲，身體狀況良好； 3、5年以上大型地產(chǎn)或建筑企業(yè)同等職位經(jīng)歷，現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)豐富，擔(dān)任過(guò)一個(gè)合同金額1000萬(wàn)元（含）或以上的項(xiàng)目運(yùn)作。有較好的技術(shù)水平和組織協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立帶好項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目技術(shù)人員； 4、能獨(dú)立處理各種工程技術(shù)難點(diǎn)，能獨(dú)立的審核設(shè)計(jì)單位及承包方提供的圖紙、技術(shù)規(guī)范、施工方案、工作進(jìn)度等工作，熟悉市政規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、景觀 設(shè)計(jì)、施工管理等工作，能夠?qū)λ?xiàng)目提出建設(shè)性意見(jiàn)； 5、工作認(rèn)真，作風(fēng)扎實(shí)，擬委任項(xiàng)目管理無(wú)行賄犯罪行為； 6、薪酬面談。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 5000-6000元 |
| 專業(yè)要求： | 中級(jí)或高級(jí)以上專業(yè)職稱證書(shū)、或持有建造師證書(shū)等； | 工作經(jīng)驗(yàn)： | 5年 |
| 學(xué)歷要求： | 大學(xué)本科 | 發(fā)布時(shí)間： | |
| 工作地區(qū)： | 廣東省 | ||
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