人事 |
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山東喬居門窗有限公司 |
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職位描述 |
1.協助建立公司人員招聘體系,根據公司人力資源需求,擬定公司年度招聘計劃。 2.負責公司招聘活動實施工作,包括各部門招聘需求的統計、招聘文稿的草擬、招聘活動的組織實施、接待引領新員工等工作。 3.負責發放錄用通知,及時辦理錄用人員的招用手續,簽訂勞動合同和崗位責任書,建立人事、職稱檔案。 4.根據人事檔案管理有關規定,做好公司員工人事檔案整理、信息化更新工作,做好檔案保密管理 5.對離職員工會同相關部門及時辦理各項移交手續,做好人事檔案等內容的移交工作,并進行離職原因分析。 |
基本信息 |
招聘人數: | 2人 | 月薪待遇: | 3000-4000元 |
專業要求: | 有在當地的招聘人脈,反應快,性格開朗。 | 工作經驗: | 1年 |
學歷要求: | 高中 | 發布時間: | |
工作地區: | 濰坊市 |
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