業(yè)務(wù)總監(jiān) |
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蘇州璐婕企業(yè)管理集團有限公司 |
| 職位描述 |
| 崗位職責(zé) 1. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助制定營銷計劃、營銷目標、營銷獎勵政策，以及 制定部門人員的實際考核要求。 2. 負責(zé)部門內(nèi)的營銷管理，確保營銷工作高效運行，并按公司的管理要求組 織開展營銷工作，注重過程管理及控制，努力拓展市場及維護客戶，確保 團隊銷售目標的達成。 3. 全面把握公司產(chǎn)品的市場狀況，了解同業(yè)競爭狀態(tài)與客戶需求結(jié)構(gòu)，為公 司的發(fā)展提出建設(shè)性意見；并能夠精準定位目標客戶，可以高效率的組織 業(yè)務(wù)活動，實施項目突破。 4. 負責(zé)協(xié)調(diào)、配合營銷人員實際促成訂單工作，以及協(xié)調(diào)營銷部與其他部門 工作的對接。 5. 負責(zé)營銷管理制度的規(guī)范、執(zhí)行及營銷人員的工作考核，完善公司現(xiàn)有管 理制度，并實際執(zhí)行落實。 6. 負責(zé)營銷團隊人員的篩選、建設(shè)、建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)，打造一個有 朝氣、有活力的銷售團隊，并對營銷人員進行業(yè)務(wù)知識指導(dǎo)和專業(yè)技能指 導(dǎo)，并定期對內(nèi)部人員進行考核。 7. 定期召開營銷內(nèi)部工作會議，統(tǒng)一管理內(nèi)部業(yè)務(wù)人員的信息對接工作，并 全面準確地把握營銷內(nèi)部的運行情況。 8. 根據(jù)公司制定的銷售任務(wù)目標進行分解，并制定相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任目標， 以及制定相關(guān)的費用評價辦法，合理調(diào)整營銷運營政策。 9. 主持參與公司重大營銷合同的談判和簽訂工作，并提出合理性的建議和有 效市場數(shù)據(jù)。 10.負責(zé)開發(fā)新型客戶和維護公司現(xiàn)有客戶的工作，以及協(xié)助公司統(tǒng)一管理客 4 / 9 戶的工作。 11.審核營銷部各種申請、報銷以及其他費用消耗說明的工作 12.服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排以及完成其他工作指令。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 若干人 | 月薪待遇： | 10000-20000元 |
| 專業(yè)要求： | 無 | 工作經(jīng)驗： | 5年 |
| 學(xué)歷要求： | 大專 | 發(fā)布時間： | |
| 工作地區(qū)： | 蘇州市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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