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職位描述：1、根據(jù)公司指標，分解指標，并指導渠道團隊成員完成；2、分析市場及客源情況，制定渠道策略，監(jiān)督渠道專員有效執(zhí)行；3、管理各類渠道資源，確保渠道資源順暢；4、組建渠道團隊，對渠道人員開展培訓工作；5、協(xié)助渠道專員完成渠道指標，處理突發(fā)事件6、管理渠道專員，促進團隊的有效運作；任職要求：1、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、良好的

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